Rédiger un constat d'audit interne
Formalise constats gradués (critère, faits, cause, impact, recommandation) et plans d'action type à partir de notes de travail et d'éléments probants.
Télécharger le skill (.zip) Guide d'installation
Objectif
Rédige des constats d'audit interne structurés (critère de référence, constat factuel, cause, impact ou risque, criticité, recommandation, plan d'action type) à partir de notes de travail et d'éléments probants fournis, en graduant la criticité et en distinguant strictement faits observés et interprétations. À déclencher en fin de mission d'audit, à la réception de notes de tests ou de constats bruts, pour formaliser le rapport d'audit ou la synthèse destinée au comité d'audit.
Entrées acceptées
Ce que vous obtenez
Limites et supervision humaine
Ce skill produit un document qui doit être relu et validé par un humain avant tout usage opérationnel. La supervision humaine fait partie du mode d'emploi.
Niveau de risque déclaré : modéré.
Le skill n'exécute que la tâche décrite dans son SKILL.md ;
elle n'invente ni fait, ni chiffre, ni citation et signale les
champs qu'elle ne peut pas renseigner.
Aperçu du SKILL.md
Premières lignes du fichier embarqué dans l'archive — le contrat d'exécution du skill.
---
name: rediger-constat-audit
description: Rédige des constats d'audit interne structurés (critère de référence, constat factuel, cause, impact ou risque, criticité, recommandation, plan d'action type) à partir de notes de travail et d'éléments probants fournis, en graduant la criticité et en distinguant strictement faits observés et interprétations. À déclencher en fin de mission d'audit, à la réception de notes de tests ou de constats bruts, pour formaliser le rapport d'audit ou la synthèse destinée au comité d'audit.
---
# Rédiger un constat d'audit interne
## Mission
Transformer les éléments de travail d'une mission d'audit en constats
formalisés, hiérarchisés et actionnables, traçables aux éléments probants.
## Résultat attendu
1. **Fiches de constat** (selon `templates/constat-audit.md`), chacune avec :
titre, critère de référence, constat factuel citant les éléments probants,
cause, impact ou risque, criticité, recommandation ;
2. **Plan d'action type** par constat : action, responsable proposé, échéance
à confirmer, indicateur de clôture ;
3. **Synthèse** : nombre de constats par criticité, points à valider avec
l'audité.
Précision attendue : chaque fait est traçable à un élément probant fourni ;
aucune généralisation au-delà de l'échantillon testé ; les causes et impacts
sont marqués comme interprétations tant qu'ils ne sont pas confirmés.
## Situations d'usage
- « Voici mes notes de tests sur le processus achats, rédige les constats. »
- « Formalise le constat sur les habilitations pour le rapport au comité
d'audit. »
- « Classe ces 12 observations brutes en constats avec recommandations. »
- Situations : fin de mission d'audit interne, revue qualité d'un rapport,
préparation de la synthèse au comité d'audit, capitalisation des constats
récurrents.
## Ce que le skill ne fait pas
- Réalisation des tests et collecte des éléments probants (le skill
formalise, elle n'audite pas).
- Opinion d'assurance globale sur le contrôle interne de l'entité.
- Investigation de fraude ou recherche de responsabilités individuelles :
signalement pour orientation, jamais qualification.
- Échange avec l'audité et négociation du plan d'action (validation humaine).
Installation
- Téléchargez le fichier et, si vous le souhaitez, vérifiez qu'il est authentique
(
shasum -a 256 rediger-constat-audit.zip). - Décompressez-le : vous obtenez un dossier contenant
SKILL.mdet ses ressources. - Importez le dossier dans claude.ai, Claude Code ou via l'API.