Domaine 09 / 30
Conformité, RGPD et gouvernance
Le domaine « Conformité, RGPD et gouvernance » couvre protection données, gouvernance données, registre traitements, ethique IA. Il s'adresse principalement aux profils suivants : DPO, responsable conformité, juriste.
Prochaine revue planifiée : 22 janvier 2027.
Métiers concernés
Sous-domaines
Skills du domaine (6)
Préparer une analyse d'impact (AIPD) — trame et collecte
Préparation structurée d'une AIPD (trame, collecte d'éléments, risques déclarés, mesures) avec manques signalés et points à valider par le DPO.
Rédiger une fiche de registre de traitement
Rédaction structurée d'une fiche de registre de traitement (art. 30 RGPD) à partir des éléments déclarés, avec manques signalés et points à valider par le DPO.
Synthétiser une veille réglementaire
Synthèse factuelle de textes réglementaires fournis : obligations citées, distinction obligation/bonne pratique, calendrier et impacts en hypothèses.
Trier les demandes d'exercice de droits (accès, rectification, effacement)
Tri administratif des demandes d'exercice de droits RGPD : qualification du droit, éléments fournis, pièces manquantes, journal de tri pour le DPO.
Vérifier un contrat de sous-traitance RGPD
Lors de l'engagement d'un nouveau prestataire ou service cloud, l'entreprise doit s'assurer que le contrat inclut les garanties requises par le RGPD. Ce skill s'active pour vérifier la présence et la validité des clauses de l'article 28 avant la signature.
Préparer une notification de violation de données personnelles
Suite à la découverte d'un incident de sécurité (fuite de données, ransomware, perte de matériel), l'entreprise dispose de 72h pour évaluer la situation et notifier la CNIL si un risque pour les personnes existe. Le DPO a besoin de consolider rapidement les faits techniques en éléments juridiques pour la notification.
Contraintes spécifiques — domaine réglementé
Ce domaine touche à des obligations légales ou réglementaires (Union européenne, France). Les skills associés sont publiées avec un niveau de prudence renforcé :
- revue humaine systématique avant publication ;
- sources officielles citées explicitement sur chaque fiche ;
- les documents produits restent des aides à la décision : ils ne remplacent ni un conseil juridique, ni un avis d'expert-comptable, ni une validation par un professionnel habilité ;
- une date de revue est fixée pour chaque Skill afin de suivre l'évolution des textes.
Sources officielles liées
- Règlement (UE) 2016/679 — RGPD — Parlement européen et Conseil de l'UE, 2016
- Loi n° 78-17 Informatique et Libertés — République française — Legifrance, 1978 (modifiée)
- Guides pratiques de la CNIL — CNIL, consultés 2026
- AMF — guides et positions — Autorité des marchés financiers, consultés 2026
- Règlement (UE) 2022/2554 — DORA — Union européenne, 2022
- Directive (UE) 2022/2555 — NIS 2 — Union européenne, 2022
- Règlement (UE) 2024/1689 — AI Act — Union européenne, 2024
- CNIL — recommandations sur l'IA — CNIL, consultées 2026
- CNIL - Sécurité : Gérer la sous-traitance
- CNIL - Sous-traitance : Exemple de clauses
- CNIL - Chapitre IV du RGPD
- CNIL - Notifier une violation de données personnelles
- EDPB - Guidelines 9/2022 on personal data breach notification under GDPR
- CNIL - Violations de données personnelles : les règles à suivre